为什么我们如此确定成为 UI 设计师还为时不晚？无论年龄大小，在进入 UI 行业的同时给人留下引人注目的印象都具有挑战性。也就是说，那些拥有更多生活经验的人有时会面临特殊的障碍，无论他们是第一次进入这个行业还是开始爬梯子。让我们快速看看这些障碍，以及如何克服它们。
了解并理解最新的设计趋势和技术
老实说，这对于行业各个阶段的设计师来说都是一个问题，这就是技术快速发展的本质。熟悉 UI 块的经验丰富的专业人员可能难以摆脱过去对他们有用的工具和趋势，并接受更新的技术。
与此同时，许多新潮的新趋势和工具飞向他们，任何年龄的许多初出茅庐的 UI 设计师都会感到不知所措，每一种都被吹捧为设计的未来。将这一点与他们并不像他们认为的同事那样“技术人员”的感觉相结合，可以创造出完美的不足感风暴。然而，帮助就在眼前。
如何克服这一挑战：养成良好的习惯可能是保持行业领先地位的关键。每天只留出几分钟，或者每周抽出几个小时来浏览 UI 设计站酷博客等等网站，或者只是看看你最喜欢的设计师的最新作品。
随着时间的推移，随着这成为一种无意识的习惯，您还将学会开始本能地从那些昙花一现的趋势中挑选出可能有用且持久的 UI 趋势。
与年轻的同事和雇主建立联系
起初，与比你年轻一点的人一起工作和为他们工作可能会很吓人。在科技行业，许多公司可能有一个通常被认为是“年轻而时髦”的群体，他们很难接近。同样的事情双向有效。年轻的 UI 设计师可能很难与年长的同事接触，因为他们害怕并且不确定如何去做，或者觉得他们缺乏权威。
如何战胜这一挑战：以主动作为积极应对问题。这听起来很简单，但这就是为什么在作为 UI 设计师开始的忙碌中经常被忽视的原因。留出时间尝试与年轻同事建立真正的联系。努力做到这一点将有助于消除这个障碍。
为自己找到合适的薪水
有可能你已经在其他地方取得了成功的职业生涯之后开始从事 UI 设计工作，而这方面的薪水更高。面对相对较低的初级 UI 设计师薪水，考虑到您的财务需求可能会很困难。一个 20 或 30 岁的人可能能够舒适地过日子，但可能无法承受您面临的潜在医疗保健、抵押贷款、儿童保育或养老金成本之类的费用。虽然会提高 UI 设计师的薪水，但可能需要一点耐心。
如何克服这一挑战：首先，确保对 UI 设计的薪水进行研究。这意味着您正在进入该领域，对您可以期望获得的收入以及您可以去哪里抱有切合实际的期望。
但是，除此之外，请确保不要让您过去的工作经验在您作为 UI 设计师的薪水中得不到回报！花点时间以展示你额外价值的方式进行宣传，并展示你丰富的职业和生活经验如何让你成为更好的设计师。确保将焦点放在您的可转移技能上——所有这些都可以确保您协商或瞄准最能满足您需求的 UI 设计师薪水。
增加生活责任和压力
无论你是想找一份工作还是努力晋升为高级 UI 设计师，你都可能会遇到责任较少的年轻设计师。无论您的情况如何，在设计世界中走自己的路都可能很艰难，但对于那些在工作之外生活忙碌的人来说，这可能会更加令人筋疲力尽。
家庭责任和承诺可能意味着你不太愿意为某个角色重新定位（尽管远程 UI 设计师的日益增加意味着这不是一个问题）。随着你变得越来越聪明，为了完成一个项目而通宵工作变得越来越少。
如何应对这一挑战：作为一名 UI 设计师，要保持实现职业目标所需的能量水平，安排好时间并保持整体健康的平衡可能是关键。同样，开始和建立良好的习惯是关键，并结合明智的计划。
克服心理障碍
普遍缺乏自信和冒名顶替综合症等问题会影响所有年龄段的职业改变者，但它们尤其会影响那些在以后的生活中做出改变的人。进入像科技这样一个充斥着二十多岁同事的行业，更能增强这种感觉。必须解决工作场所的年龄歧视问题和管理对年长设计师的误解的可能性可能会造成严重的心理障碍。
如何克服这一挑战：正如我们之前所说，虽然你可能比其他人更容易受到冒名顶替综合症的影响，但它是一种非常常见的精神障碍，这意味着手头有很多帮助。克服冒名顶替综合症有很多不同的策略，但对于年长的 UI 设计师来说，重要的是要记住，你并不孤单。
除了与您的同龄人谈论它（您可能会发现您的年轻同事在拥有如此丰富生活经验的设计师周围感觉像是冒名顶替者——即您自己！），不要忘记年龄只是一个数字。牢记您为工作场所带来的价值，并信任您的经验。
更多经验=更多软技能
尤其是在科技行业，大肆吹嘘的软技能可以帮助敲定一份工作。 然而，对于那些在 20 多岁准备或进入职场的人来说，这些软技能可能需要大量的练习才能发展和磨练。 对于年长的 UI 设计师来说，这不是问题。
对于那些拥有更多生活经验的人来说，时间管理、沟通和同理心等广受欢迎的 UI 软技能更容易获得。 除此之外，还有我们失败的经历——在生活中遭受更多的失望意味着我们也学会了应对它们并做出反应，这提高了我们的适应力。
最后的最后
尽管设计中的年龄歧视是一个严重的问题，但年长的 UI 设计师仍有很多机会蓬勃发展。 对知识的渴望、更深的同理心、丰富的经验和毅力使 40 岁及以上的设计师成为该领域成功的关键。 所有这些资产对雇主来说远比你的年龄重要。
随着越来越多的公司使他们的设计团队多样化，用户界面设计的世界将从你为工作带来的一切中受益。
